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Lo esencial: Las elecciones subnacionales del 22 de marzo dejaron solo una gobernadora en Bolivia —Gabriela de Paiva en Pando, con más del 45% de los votos— y una alcaldesa de ciudad capital en Sucre, donde Fátima Tardío (20,2%) y María Teresa Dalenz (18,8%) lideraban el conteo hasta este martes, según resultados preliminares.

Por qué importa: El resultado confirma que los cargos ejecutivos siguen siendo espacios cerrados para las mujeres en Bolivia, pese al avance simbólico de la primera gobernadora en la historia del país.

De nueve gobernaciones en disputa, solo una será liderada por una mujer; de diez alcaldías de ciudades principales, apenas una quedará en manos femeninas.

Los números: La disparidad nace desde las candidaturas, donde las mujeres fueron minoría sistemática en los cargos de mayor visibilidad:

Solo 11 mujeres compitieron por gobernaciones a nivel nacional, representando aproximadamente el 12% de las 94 candidaturas registradas para este cargo.

Apenas 10 mujeres fueron candidatas a alcaldías de capitales de un total de 108 aspirantes habilitados, equivalente a un 9,3%.

A nivel nacional, las mujeres representaron solo el 18,8% de las candidaturas a alcaldías (493 de 2.624 postulaciones).

El desglose por regiones: La presencia de candidatas varió drásticamente entre departamentos, con algunos sin ninguna mujer en la contienda por la gobernación:

Gobernaciones: Pando tuvo 3 mujeres (37,5%), Beni 3 (30%), Cochabamba 2 (16,7%), Oruro 2 (14,3%), La Paz 1 (5,3%). Chuquisaca, Santa Cruz y Tarija registraron cero candidatas.

Alcaldías capitales: Santa Cruz de la Sierra tuvo 2 candidatas (Angélica Sosa e Ingrid Schamisseddine), El Alto 1 (Bárbara Calderón), Cochabamba 1 (Rocío Molina), Sucre 2 (Fátima Tardío y María Teresa Dalenz). La Paz tuvo 17 candidatos varones y ninguna mujer.

El antecedente clave: El progreso en representación femenina en cargos ejecutivos ha sido notablemente lento durante la última década:

2015: Cero gobernadoras y solo 29 alcaldesas de 339 municipios (8,5%), con presencia casi nula en ciudades capitales.

2021: Nuevamente cero gobernadoras. Solo el 6% de municipios fueron ganados por mujeres, destacando únicamente Eva Copa en El Alto como alcaldesa de uno de los 10 municipios más grandes del país.

Las figuras mediáticas: Varias candidatas captaron la atención de la prensa nacional durante la campaña, aunque la mayoría no logró triunfos:

Angélica Sosa (Santa Cruz): Marcada por su pasado en gestión municipal y por controversias judiciales. No ganó.

Rocío Molina (Cochabamba): Experiodista y senadora del MAS, enfrentó procesos de inhabilitación por supuesta falta de residencia. No ganó.

Eva Copa (El Alto): Alcaldesa en ejercicio y referente central en la agenda mediática. Su partido fue inhabilitado para estas elecciones.

Qué dicen: Expertas señalan que el problema radica en barreras estructurales dentro del sistema político, no en el electorado:

“Hay un reiterado rechazo o discriminación a que mujeres estén como candidatas a alcaldesas. Los ejecutivos siguen siendo espacios cerrados para las mujeres”, afirmó Tania Sánchez, directora de la Coordinadora de la Mujer.

Gabriela Murillo Paz, analista, subraya que las normas bolivianas garantizan paridad en cargos legislativos, pero no obligan a incluir mujeres en candidaturas a gobernaciones o alcaldías, “permitiendo que los partidos eviten postularlas donde se gana poder”.

Sandra Verduguez, observadora electoral, describe el fenómeno como un “cumplimiento formal de la paridad, pero no sustantivo”, donde las mujeres suelen ser relegadas a suplencias.

Entre líneas: Bolivia tiene paridad consolidada en el papel y en lo legislativo, pero una exclusión sistemática en lo ejecutivo.

Las mujeres alcanzan la paridad en cargos legislativos debido a la obligatoriedad de la ley, pero son excluidas de los cargos donde se concentra el poder real y el presupuesto.

Qué sigue: Lo que viene después de estos comicios es la necesidad urgente de transformar las reglas internas de los partidos políticos y los mecanismos legales para que la paridad sea obligatoria también en los cargos de gobernadores y alcaldes.